2024年，是上海电建公司走过70年波澜壮阔的发展历程，在新起点上开创新局面的起步之年，为深入贯彻落实集团公司2024年工作会精神，上海电建公司将围绕“守正创新强作风，以进促稳开新局”的总体思路，以党建工作为引领，以战略规划为导向，以深化改革为动力，以考核监督为抓手，在着力转变发展方式、着力深化企业改革、着力推进提质增效、着力强化科技赋能、着力防范重大风险、着力筑牢安全底线、着力建优人才队伍、着力加强党的建设等“八个着力”工作上见行见效，为加快建设具有全球竞争力的世界一流企业贡献力量。

一是着力转变发展方式。坚持以质量效益为导向，优化公司市场布局，强调获取高质量订单。坚持推进阿根廷分公司等属地化经营模式，健全完善海外业务营销履约一体化的模式。

二是着力深化企业改革。以国企改革深化提升行动的目标任务为指引，聚焦提高核心竞争力、增强核心功能。

三是着力推进提质增效。扎实开展对标世界一流价值创造行动，强化全面预算管理，强资金金融成本和税务成本管控，严控“三项”费用，切实做好“两金”压降工作，深化亏损治理。

四是着力强化科技赋能。完善公司创新激励机制，加快数字化建设进程，加大新能源、基础设施等非传统业务的新工艺、新科技成果的创新力度，打造职工创新创效“孵化园”。

五是着力防范重大风险。不断提高运用法治思维和法治方式提高应对风险的能力，加大对招投标文件的评审力度，加强货币资金及资产管理。

六是着力筑牢安全底线。持续加强安全生产管理，强化安全生产标准化和应急能力建设，加强项目安全环境管理体系策划，进一步健全完善安全风险管控和隐患排查治理双重预防机制，深化安全教育培训。

七是着力建优人才队伍。进一步健全人才培养体制机制，结合公司新业务结构，通过挖潜、培训、引进等多形式，统筹推进公司系统各专业人才队伍建设，持续优化人才队伍结构。

八是着力加强党的建设。持续深入学习宣传贯彻党的二十大精神，坚持和完善党建工作责任制考核，加强“三基”建设，深入实施“双引双建”党建工程，落实全面从严治党责任，以严的基调强化正风肃纪，加大执纪审查力度，深化党建带工建带团建，以高质量党建引领保障企业高质量发展。