12月2日至4日，公司举办2025年度总法律顾问、首席合规官述职暨履职能力培训会议，学习贯彻党的二十届四中全会和中央全面依法治国工作会议精神，系统总结公司“十四五”法治工作，部署安排下一阶段工作任务。公司党委常委、副总经理陈观福出席会议并讲话。

会议强调，各子企业总法律顾问、首席合规官要以上率下，深刻领会、认真落实党的二十届四中全会精神和中央全面依法治国工作会议精神实质和实践要求，切实增强政治意识、强化责任担当，做到思想上高度自觉、行动上坚定有力、工作上带头推进。

陈观福要求，要深刻认识法治合规与风险内控工作面临的外部形势，履职尽责发挥好总法律顾问、首席合规官领军作用，重点做好七个方面工作。一是做好法治电建建设“十五五”规划，着力推进法治建设考核落地；二是建立健全长效机制，推动合规管理工作常态化、制度化；三是加强重大经营风险管控处置，以“动真格、见实效”的举措筑牢经营风险防线；四是发挥以案促管创效作用，突出抓好重大案件处置、“以案促管”、考核追责；五是抓好涉外法治管理提升，加快完善境外风险防控体系；六是强化三级机构队伍建设，持续完善三级机构总法律顾问、首席合规官制度，着力提升专职化、专业化水平；七是推进穿透式监管平台完善升级，切实做好法治工作数字化、智能化转型。

会议特邀内外部专家就首席合规官履职管理规定解析、人工智能法治方向的应用实践、仲裁法与企业仲裁实务等内容进行专题辅导。13家子企业总法律顾问、首席合规官进行现场述职，5家作典型经验交流分享。

公司总法律顾问、首席合规官王书宝主持会议。各子企业总法律顾问、首席合规官及相关负责人等140余人参加会议。